Salim Kadıbeşegil, Bursalı iletişimcilerle buluştu!

Salim Kadıbeşegil, Bursalı iletişimcilerle buluştu!

Halkla ilişkilerde emoji kullanımının önemine dikkat çeken Stratejik İletişim ve Kurum İtibarı Yönetimi uzmanı Salim Kadıbeşegil, "
Hayallerimizin ve arzularımızın girdiği noktada dili tartışmaya başladık. Halkla ilişkilerde her hangi bir kavramı kullanmadan emojilerle duyguları anlatabilirsiniz. Mesela benim şöyle bir şirketim var diye karşı tarafına aktara bilirsiniz. Karşı tarafta şöyle bir şirketmişsin diye sizi yorumlaya bilir. Bu noktada emojiler size bunu yapacak şekiller sunuyor" dedi.



En beğenilen, en itibarlı şirketlerin çok kar etmiş olarak anılmadığını belirten Kadıbeşegil, "Bağımsız şirketlerden güven meselesi yüzünden bahsediyoruz. Bu şirket güvenilir şirket, çalışanlarını önemser, sosyal sorumluluklarını yerine getirir, şeffaftır diye biliyoruz. İtibar makinasının içinde bunlar harmanlanıyor. Bizim önce kendi mesleğimizi bu makinenin içerisinden geçirip, güvenle harmanlamamız lazım. Mesleki sıkıntılar bütün coğrafyalarda aynı yerde toplanıyor" diye konuştu.  



Evrensel anlamda geçerli olabilecek olguların takip edilmesi gerektiğini bildiren Salim Kadıbeşegil, evrensel bakış açısının yapılacak işlerin körü körüne gerçekleştirilmesinin önüne geçtiğine dikkat çekti. Dünyanın her hangi bir yerinde olan bir olayın tüm dünyayı etkileyecek konuma gelebileceğinin altını çizen Kadıbeşeğil şöyle konuştu: "Kariyeri yapacaksınız bir yandan da hayatın içerisinde durmalısınız. Mesleği bırakırken arkaya birşeyler bırakmak gerekiyor. Buda sizin kariyer yaparken sizin hayatın içerisinde nasıl ve nerede durduğunuzu ilgilendiriyor. İnanırlılığımızı ve güvenilirliğimizi kanıtlamamız için bağımsız olmamız lazım. Bu mesleğinde bir itibar sorunu var. Sosyal medyayı biz facebookla keşfettik zannediyoruz. Dedikodu aslında temel kültürümüz bizim. O halde bizim sosyalmedya dediğimiz şeyi, bağımsız düşünmemiz lazım. Sosyal medyayı teknoloji olarak bir yere sıkıştırarak bakarsak hata ederiz. Güven sosyal medyanın içerisinde neyi nasıl yönettiğinize bağlı itibardır." 



Söyleşinin ardından gerçekleştirilen hediye çekilişiyle Stratejik İletişim ve Kurum İtibarı Yönetimi uzmanı Salim Kadıbeşegil'in kaleme aldığı "Oyun Bitti" BHİD üyelerine takdim edildi.